年轻干部要乐于吃“三种苦”

作者:lyc125802022-06-15 15:47:25

成长为一名优秀年轻干部,既靠组织培养,也靠个人努力,个人努力是内因,起决定性作用。笔者认为,要想成为一名优秀的年轻干部就要发扬艰苦奋斗、以苦为乐的精神,乐于“自讨苦吃”,在条件艰苦的基层一线、矛盾复杂的重要岗位,经历风吹浪打,才能成为新时代可堪大用、能担重任的栋梁之才。

认真“苦学”,提升综合素质。年轻干部大多是三门干部,家门-校门-机关门,虽然学历高、年纪轻,但是缺乏社会锻炼和磨练,工作方法简单,应变能力不强。年轻干部的成长没有捷径可走,要成长就要养成主动吃苦、跳出舒适圈的意识,发扬“挤”和“钻”的精神,坚持把学习党的基本理论作为夯实理想信念的基础,养成多读书、读好书的习惯,将读书学习作为加强自身修养的重要途径,从书本中汲取智慧和营养;要认真学习党史、新中国史、经济、政治、法律、文化等各方面基础性知识,完善知识结构、补齐知识短板;要学会“见缝插针”“积少成多”,用好碎片化的时间学习,通过不断学习积累增强个人文化涵养;年轻干部只有吃下学习的苦,不断提高自己的学识和本领,才能始终保持与岗位相匹配的专业技能。

多干“苦事”,增强工作能力。近年来,因发展的需要,很多年轻干部被派往基层,工作忙碌枯燥,既要承担繁杂的办公室业务,“5+2”“白加黑”的处理细碎的事务,又要做群众工作,很多时候服务对象的不理解、不支持,难免遭到误会与攻击,这些都是基层常见的“工作之苦”。面对这些工作上的“苦”,年轻干部要学会沉稳忍耐,而不是动辄就放弃、抱怨、发脾气。要认识到越是条件艰苦、岗位艰苦,群众意见大、工作瓶颈多的地方,越能锻炼一个人的能力。年轻干部要主动申请到急难险重的岗位去摸爬滚打,到条件艰苦的地方去苦干实干,抹掉年轻干部“娇惯”“稚嫩”气息,练就担当“铁肩”;要学会在繁杂的业务中总结思考,通过重复机械的简单工作精进业务水平,在复杂困难的重点工作中提升办事能力;要摆正好心态,不畏“苦事”,迎“苦”而上,在苦干实干中彰显年轻干部不服输的气魄与可托付的品质。

善听“苦言”,保持头脑清醒。“苦言药也,甘言疾也。”苦言大多都是“带刺”的,年轻干部在听取意见建议时,总是喜欢选择性的听自己喜欢的、顺耳的。“良药苦口利于病,忠言逆耳利于行”。作为年轻干部,要摆正好心态、放低姿态,愿听、多听逆耳的的“苦言”;面对领导和人民群众的“苦言”,要虚心接受、反躬自省,做到主动检视,时常将思想灰尘“晒一晒”“扫一扫”,保持“干净”,做到慎独慎微;要敢于面对不完美的自己、正视自己的缺陷、直视自己的缺点,在倾听“苦言”的过程中学会“苦中作乐”,不断积累经验教训,不断沉淀自己,在基层的各种困难和挫折中找到属于自身的“通关秘籍”,实现自己的人生价值。(临沧市镇康县勐堆乡  李顺仙)


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